在長(zhǎng)沙找工作求職者必用的交談技巧

　　一、通過(guò)多種渠道收集、了解就業(yè)信息 ,以求"知己知彼百戰(zhàn)不殆”接著準(zhǔn)備材料、求職信及個(gè)人簡(jiǎn)歷,求職信要求簡(jiǎn)潔明了,以500字左右為宜, -般不要超過(guò)一-頁(yè)紙:面試前 ,盡量保持心態(tài)平和,避免緊張、心浮氣躁,努力展現(xiàn)自信的微笑。

　　二、注重儀表形象,可以穿常青樹(shù)式的服裝,不要過(guò)于時(shí)尚。要給人端莊,大方的印象:飾品力求自然，戴手表就可以了;發(fā)型不可留披肩發(fā)或染發(fā),可以扎起馬尾或盤起。男士不要留長(zhǎng)發(fā)、胡須。碎發(fā)要固定住,如果時(shí)常用手撥弄頭發(fā)易給人不穩(wěn)重的印象。面試過(guò)程講求技巧在求職過(guò)程中要誠(chéng)懇、謙恭，卑不吭,具體如下:

　　1、應(yīng)聘時(shí),要先敲門，關(guān)門后鞠躬、問(wèn)好,然后走到位置前,待主考官講"請(qǐng)坐”后道謝坐下。環(huán)視主考官,微笑。

　　2、介紹個(gè)人基本情況:姓名、年齡、受教育程度、特長(zhǎng)、工作經(jīng)歷等,切忌博取同情心、談?wù)搨€(gè)人感受等。

　　3、回答問(wèn)題時(shí)勿以"我”為沖心,過(guò)汙“自我”表現(xiàn);觀點(diǎn)不同時(shí),語(yǔ)氣要平和，可發(fā)表不同觀點(diǎn)，但切忌爭(zhēng)論;語(yǔ)言表達(dá)要簡(jiǎn)明、扼要,避免重復(fù)、嘮叨、游離主題。

　　4、最好不要單刀直入地詢問(wèn)關(guān)于薪資的問(wèn)題?？晌竦卣f(shuō),如:”請(qǐng)問(wèn) ,貴公司的薪金制度與其他公司有何不同呢?”當(dāng)注考官詢問(wèn)你的薪金要求時(shí),可模糊回答。

　　5、面試結(jié)束,要首先感謝主考官及公司給自己機(jī)會(huì),把椅子放回原處,關(guān)門前鞠躬,再次表示感謝。隨手關(guān)門。

　　6、應(yīng)聘后可寫(xiě)信致謝(有提醒對(duì)方的作用) ,一般在應(yīng)聘后2- 3天發(fā)出。 內(nèi)容包括:致謝、應(yīng)聘的時(shí)間和經(jīng)過(guò)、對(duì)工作的信心、期待機(jī)會(huì)等。簡(jiǎn)短地表明自己的興趣及對(duì)工作的信心。

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